مهن يسمح لها بالعمل دون كفيل في السعودية 1445 «5 مهن» والتفاصيل من هُنـــا
مهن يسمح لها بالعمل دون كفيل في السعودية ما هي؟ ما هي مزايا العمل بدون كفيل في السعودية؟ حيث اهتمت وزارة العمل السعودية على توفير الكثير من الضوابط المتنوعة الخاصة بها لجميع العاملين بها بصورة كبيرة والتي اشتملت على تعيين المهن بدون الحاجة إلى كفيل وبعر موقعنا نتعرف على المهن التي يسمح لها العمل بدون كفيل.
مهن يسمح لها بالعمل دون كفيل في السعودية
إقرأ ايضاً:اليك طريقة تجديد استمارة السيارة 1446 بالسعودية بدون فحص بخطوات بسيطة 2024خطوات تجديد رخصة القيادة بدون فحص في السعودية عبر منصة ابشر منصة أبشر توضح للمستفيدين كيفية استخراج طلب ملكية عقار في السعودية والشروط المطلوبة 1445كم باقي على راس السنة الهجرية 2024؟!احجز التذكرة واستفيد بالعرض .. حديقة الأمير ماجدآثارها تحكي عن تاريخها.. أبرز الأماكن الأثرية في السعوديةمن الذي طرد الاتراك من القصيم؟ نشأة الدولة السعوديةمن اقدم ملوك السعودية وكم كان عمره عندما تولى الحكم
أعلنت الحكومة السعودية عن وجود بعض المهن التي يسمح لها العمل في المملكة من دون الحاجة إلى وجود الكفيل الخاص بها في لبلاد وذلك من أجل التسهيل على أصحاب المهن الحصول على الاستفادة الكاملة لهم وهي التي تتمثل في التالي:
- مهنة المدير التنفيذي في السعودية.
- مهنة المقاولات.
- المهن الإدارية في البلاد.
- المهن الخاصة بالمجال الطبي في المملكة.
- مهندس ميكانيكا
مميزات العمل بدون كفيل في السعودية
توجد الكثير من المزايا المختلفة التي يستمتع الجميع بالحصول عليها في حالة العمل بدون كفيل في المملكة وهي التي تتمثل في التالي:
- تتيح التواصل بالصورة المباشرة بين الوافد وجهة العمل التابع لها بدون الحاجة إلى وسيط.
- يمكن من خلالها السفر إلى السعودية والمغادرة لها بدون الحاجة للرجوع إلى الكفيل والحصول على الموافقة منه.
- عدم الاستغلال المالي من الكفيل بعد الغاء التعامل مع الكفيل.
متى بدأ نظام الغاء الكفالة
ضمن التعرف على المهن التي يسمح لأصحابها العمل بدون كفيل في السعودية نستكمل الآن تعرفنا على الموعد الذي بدأ به العمل بنظام إلغاء الكفالة والذي يكون اعتبارًا من شهر مارس 2024 ميلادي والذي يكون من المتوقع وجود التأثير الإيجابي الخاص به على شتى العلاقات التعاقدية المختلفة بين أصحاب العمل والعمال في كافة المناطق والجهات المختلفة
تهتم وزارة العمل في السعودية بتوفير الكثير ن الضوابط المختلفة الخاصة بها التي تسهل على الكثيرين الاستفادة منها وتعمل من خلالها في النهوض بجميع العاملين في المملكة وتوفير نطاق أفضل في قطاع العمل السعودي.